Netherlands nationals: Adviseur water

Rijkswaterstaat

Netherlands đŸ‡łđŸ‡±

  • Stand­plaats: Landelijk, zie bijzonderheden
  • Contractduur: Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Uren per week: 32 – 36
  • Maand­salaris: €3.608 – â‚Ź6.227
  • Salaris­niveau: schaal 11, schaal 12
  • Niveau: Master/doctoraal
  • Vakgebied: Natuur / milieu
  • Reageren voor: 31 oktober 
  • Vacaturenummer: CL-RWS-23-004
  • Plaatsingsdatum: 30 augustus 2023
  • Dienst­verband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Werken bij Rijkswaterstaat op het gebied van water is dé kans om een cruciale bijdrage te leveren aan een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving. Als adviseur water bij Rijkswaterstaat speel je een belangrijke rol in de samenleving. Als verbindende factor tussen kennisontwikkeling en praktische toepassing in het beheer, zijn we voortdurend op zoek naar adviseurs met uitgebreide kennis over water. Spreekt dit je aan? Dan gaan wij het gesprek graag met je aan om te kijken welk organisatieonderdeel bij jou past op basis van jouw expertise!

Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als adviseur water bij Rijkswaterstaat heb je de mogelijkheid om op diverse plekken te werken binnen de organisatie. Een belangrijk onderdeel van Rijkswaterstaat is Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL). Hier werk je aan de ontwikkeling, het beheer en de verbetering van de infrastructuur op landelijk niveau op het gebied van water, verkeer en leefomgeving. Als adviseur water binnen WVL kun je bijvoorbeeld werken aan projecten gericht op waterveiligheid, zoals het versterken van dijken en het verbeteren van de kustlijn.

Er zijn daarnaast nog 7 regionale organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat waar je als adviseur water aan de slag kunt. Elk regio heeft zijn eigen expertise en aandachtsgebied. Denk hierbij bijvoorbeeld aan Noord-Nederland (NN), waar je je bezighoudt met het beheer en onderhoud van de Waddenzee en de Eems-Dollard gebied. Of Regio Zeeland, genaamd Zee en Delta (ZD), die de deltawateren, de Noordzee en het zeegebied in Caribisch Nederland beheren. Of Oost Nederland (ON) waar je onderdeel uit maakt van de rivierendienst die zich bezighoudt met het beheer en onderhoud van de rivieren in het oosten van het land, zoals de Rijn, de Waal, de IJssel en de Lek.

Kortom, als adviseur water bij Rijkswaterstaat zijn er verschillende uitdagende plekken waar je je expertise kunt inzetten om bij te dragen aan een veilige en duurzame waterinfrastructuur in Nederland. Word deel van ons team en zet jouw expertise in voor een betere toekomst.

Dit is waar jij voldoening uit haalt
Als adviseur water draag je bij aan verschillende onderwerpen, zoals waterverdeling en overlast, waterbeheer, hoofdwatersysteem, rivierkunde, watervoorziening, waterkwaliteitoverstromingsrisico’swaterveiligheid en morfologie. Zo werk je bijvoorbeeld aan het voorkomen van overstromingen door het aanleggen van extra waterbergingen en het vergroten van het waterbergend vermogen van de bodem. Of stel je plannen en programma’s op om het waterbeheer te optimaliseren, bijvoorbeeld door het aanleggen van nieuwe dijken.

Het kan ook zo zijn dat je met jouw expertise over het gedrag van rivieren en kanalen, een bijdrage levert aan het beheer en de veiligheid ervan. Andere thema’s die je kunt oppakken is om ervoor te zorgen dat er voldoende schoon drinkwater is voor de bevolking en industrie, en dat de waterkwaliteit bewaakt wordt en verbeterd wordt.

Als adviseur water bij Rijkswaterstaat zijn er genoeg onderwerpen en thema’s die je kunt oppakken die bijdragen aan een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving. Samen met jou verkennen we bij welk organisatieonderdeel je het beste tot je recht komt. Het kan daardoor tijdens het gesprek blijken dat we op dit moment dan nog niks passends voor je hebben, maar dan blijven we graag met je in contact zodat we je kunnen informeren wanneer daar verandering in komt.

Wat wij aan jou waarderen
Als adviseur water draag je bij aan het beheren en waarborgen van een goede waterkwaliteit en het voorkomen van wateroverlast in Nederland. Daarbij heb je een rol waarbij veel verantwoordelijkheid bij komt kijken. Je analyseert complexe watervraagstukken en biedt efficiënte en effectieve oplossingen. Dat doe je met overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit in samenwerking met diverse belanghebbenden en stakeholders. Je schakelt snel tussen taken en verantwoordelijkheden, hebt goede netwerkvaardigheden en bouwt relaties op om nieuwe kansen en ideeën te genereren. Ook het plannen en organiseren van projecten gaat jou goed af, want dat is essentieel om deadlines te halen en efficiënt te werken. Creativiteit vind jij belangrijk en leuk, want zo kom je met innovatieve ideeën en oplossingen buiten de gebaande paden.

Meer weten?
GeĂŻnteresseerd? Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je graag vrijblijvend verkennen wat de mogelijkheden bij ons zijn? App of bel dan met Jack Deng, adviseur werving en selectie, via 06-19907445. Hij staat je graag te woord.

Ben je benieuwd naar wat wij nog meer allemaal doen op het gebied van water? Klik dan hier om te zien hoe wij werken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Of klik hier om te kijken hoe wij de waterkwaliteit van het IJsselmeergebied onder de loep nemen.

Functie-eisen

  • je hebt minimaal een relevante hbo of academische opleiding, gericht op watermanagement, civiele techniek, waterbouwkunde, watertechnologie, hydrologie, kust- en zee management of milieukunde;
  • je hebt kennis van de ontwikkelingen in de onderzoekswereld rondom waterbeheer opgedaan of bent bereid om deze op te doen;
  • je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring in de watersector opgedaan;
  • je bent politiek-, organisatie- en omgevingssensitief en kunt een rol dicht bij beleid goed invullen.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau: schaal 11, schaal 12
  • Maand­salaris: Min €3.608 â€“ Max. €6.227 (bruto)
  • Dienst­verband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur: Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
  • Minimaal aantal uren per week: 32
  • Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeids­voorwaarden

Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?

  • een passend maandsalaris (fulltime is 36 uur per week);
  • diverse verlofregelingen en de mogelijkheid om meer of minder te werken;
  • hybride werken;
  • studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkeling.

Je kan je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen door het Individuele Keuze Budget (IKB) Het IKB bestaat uit geld en uren. Je kan zelf kiezen wanneer je het geld uitbetaald wilt hebben. De IKB uren kan je opnemen, deels laten uitbetalen of opsparen voor later. Ook kan je het IKB inzetten voor fiscaal vriendelijke doelen.

Wij vinden het belangrijk dat je zowel op je werk als privé lekker in je vel zit. Bij ons kan je hybride werken als je functie dat toelaat. Je kan een thuisvergoeding ontvangen en er zijn voorzieningen voor het ergonomisch inrichten van je thuiswerkplek.

Bijzonderheden

  • wij zoeken regelmatig nieuwe collega’s voor diverse regio’s, onder andere in Arnhem, Leeuwarden, Utrecht, Lelystad, Roermond, Rotterdam en Middelburg. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat;
  • de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats;
  • bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten;
  • een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Solliciteren: eerst online, daarna op locatie
Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV Ă©n minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.

Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid 

Meer over jouw toekomstige afdeling

Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL)? Dit organisatieonderdeel is leidend in het denken over, en voorbereiden op, de grote transitievraagstukken, zoals klimaatadaptatie en circulariteit. WVL voorziet uitdagingen, kansen en mogelijkheden voor een toekomstbestendig Nederland door kennis te (laten) ontwikkelen, te beheren en te delen.

WVL werkt hierin nauw samen met kennisinstituten, decentrale overheden en marktpartijen uit binnen- en buitenland. Vaak gaat het om schaarse, heel specifieke, kennis zoals duurzame en slimme mobiliteit, een aanpak voor zwerfafval rondom en onze wegen en in onze wateren, en innovaties als een circulair viaduct. Ook wordt onderzocht hoe in tijden van droogte, water beter vast kan worden gehouden. Verder monitort en analyseert WVL verkeersongevallen en optimaliseert het de veiligheid op en rond de wegen voor mensen, dieren en natuur.

In totaal werken ruim 900 mensen binnen WVL, verspreid over vier directies: Bedrijfsvoering, Inkoop & Prestatiemanagement, Bereikbaarheid & Netwerkkwaliteit, Veiligheid & Water en Leefomgeving.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

2 days remaining

Apply by 29 September, 2023

POSITION TYPE

ORGANIZATION TYPE

EXPERIENCE-LEVEL

DEGREE REQUIRED

LANGUAGE REQUIRED

IHE Delft Institute for Water Education - MSc in Water and Sustainable Development