Netherlands nationals: Afdelingshoofd Water, Infrastructuur en Omgevingsrecht

De opgave

Als afdelingshoofd Water, Infrastructuur en Omgevingsrecht (WIO) zet jij je met jouw team in om, met de (rechts)middelen en mogelijkheden die we hebben, maatschappelijke problemen aan te pakken en maatschappelijke ambities vorm te geven. Als afdelingshoofd stimuleer jij de samenwerking tussen de verschillende disciplines binnen WIO en tussen de overige afdelingen van HBJZ. Je ontwikkelt een visie over de wijze waarop de afdeling met het oog op de toekomst het beste vormgegeven kan worden, zowel qua scope als qua personele bezetting. Daarbij houd je rekening met de organisatie van HBJZ als geheel en het strategisch personeelsbeleid.

Als afdelingshoofd heb je een functie met verschillende opdrachten. Voorop staat dat je een enthousiaste, deskundige en betrokken leidinggevende bent van ongeveer 15 juridische professionals. Je plant en structureert het werk van de afdeling en stuurt op kwaliteit en voortgang van de productie. In een andere belangrijke rol ben je bestuurlijk-juridisch adviseur voor de collega’s, de ambtelijke leiding en de bewindslieden.

Wat vraagt dit van je?

Kennis en ervaring

• Je bent een ervaren jurist met een gedegen kennis van (de totstandkoming van) wetgeving en regelgeving binnen het Rijk. Affiniteit met de voor de afdeling relevante beleidsterreinen is een pré.
• Je hebt ruime managementervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving, bij voorkeur in het bestuurlijk-juridisch domein.
• Je bent een hoogwaardig bestuurlijk-juridisch adviseur en kunt het juridisch vakgebied voor anderen toegankelijk maken.

Gevraagde persoonlijke typering

• Je bent een inspirerend, integer en strategisch leidinggevende.
• Je brengt binnen en buiten HBJZ de kernwaarden juridische kwaliteit, resultaatgerichtheid en verbindend vermogen in praktijk en bent hierin zelf rolmodel.
• Je bent een goede teamspeler, een collegiaal MT-lid en kunt het algemeen belang voor het eigenbelang stellen.
• Je neemt verantwoordelijkheid, ook onder druk en treedt doortastend en helder op in geval van crisis of (politieke) urgentie.
• Je kunt diplomatiek, gewogen en met overwicht opereren in een breed netwerk.
• Je werkt aan goede relaties met collega’s en derden, legt en onderhoudt contacten voor de eigen organisatie en zoekt actief de samenwerking met betrokken partijen op.