Wash Officer

Norwegian Refugee Council (NRC)

Batouri, Cameroon 🇨🇲

JOB DESCRIPTION

L’objectif du poste de l’Officier Technique Wash/Shelter est de contribuer Ă  la mise en Ĺ“uvre d’un projet grâce Ă  des compĂ©tences techniques spĂ©cifiques. 

RESPONSIBILITIES

ResponsabilitĂ©s gĂ©nĂ©riques 

  1. Assurer la conformité aux politiques, directives et normes du NRC.
  2. Assurer la conformité avec les stratégies, outils, manuels, directives et normes WASH et Shelter
  3. Garantir la responsabilité technique spécifique WASH / Shelter pour la mise en œuvre et la documentation des activités techniques du (des) projet(s) du Département.
  4. Garantir la responsabilitĂ© technique spĂ©cifique WASH / Shelter pour le contrĂ´le de la qualitĂ© et le suivi des activitĂ©s du projet.
  5. Fournir un soutien technique spécifique et un renforcement des capacités du personnel du projet.

Responsabilités spécifiques

  1. Planifier et superviser le contrĂ´le de la qualitĂ© des travaux de construction ou de rĂ©habilitation des installations WASH et des abris selon les diffĂ©rentes modalitĂ©s (par exemple, par l’intermĂ©diaire d’entrepreneurs, sur la base d’un financement en espèces, par les bĂ©nĂ©ficiaires, etc.)  
  2. Assurer la qualité des travaux de construction ou de réhabilitation des systèmes WASH et des abris en effectuant des visites régulières sur le terrain et en donnant des conseils aux équipes de terrain.
  3. Soutenir le suivi de l’assistance fournie pour la gestion de projet, la rĂ©conciliation logistique et financière, la responsabilitĂ© et le S&E (comptage des bĂ©nĂ©ficiaires).
  4. S’assurer de l’inclusion des considĂ©rations du programme SIP (Safe and Inclusive Programme), en particulier pour garantir l’accessibilitĂ© et la sĂ©curitĂ© des bĂ©nĂ©ficiaires.
  5. Initier les demandes d’achat, suivre le processus d’acquisition de biens, de matĂ©riaux et de services pour les activitĂ©s WASH et les abris (y compris l’Ă©laboration des documents d’appel d’offres, les conceptions techniques et l’Ă©valuation technique des offres).
  6. Soutenir l’intĂ©gration progressive des exigences environnementales minimales du NRC. 

QUALIFICATIONS

1. CompĂ©tences professionnelles 

  • RĂ©sultats documentĂ©s liĂ©s aux responsabilitĂ©s du poste
  • ExpĂ©rience avĂ©rĂ©e de la mise en Ĺ“uvre de projets dans un contexte humanitaire/de redressement.
  • ExpĂ©rience avĂ©rĂ©e dans le domaine d’expertise technique de WASH et/ou Shelter, avec un accent sur les aspects matĂ©riels.
  • ExpĂ©rience prĂ©alable du travail dans des contextes complexes et volatiles.
  • ĂŠtre prĂŞt Ă  voyager et Ă  travailler rĂ©gulièrement sur le terrain (en dehors du bureau).
  • MaĂ®trise du français, tant Ă  l’Ă©crit qu’Ă  l’oral 
  • Un bon niveau d’anglais est un plus

CompĂ©tences, connaissances et expĂ©rience spĂ©cifiques au contexte :

  • DiplĂ´me universitaire en gĂ©nie civil (Minimum Bac+3)
  • Connaissance du contexte des rĂ©gions de l’Est et de l’Adamaoua au Cameroun
  • Connaissance de la langue locale, au moins le fulfulde
  • ExpĂ©rience de la formation en mĂ©nage et de l’entretien des infrastructures
  • FamiliaritĂ© avec AutoCAD, GPS, ARC GIS et Google Earth

2. CompĂ©tences comportementales
Ces qualités personnelles influencent la réussite des personnes dans leur travail. Le cadre de compétences du NRC énonce 12 compétences comportementales, dont les suivantes sont essentielles pour ce poste :

  • Planifier et obtenir des rĂ©sultats
  • Copier avec le changement
  • Travailler avec des personnes dans un contexte d’urgence
  • Communiquer avec impact et respect
  • GĂ©rer des environnements peu sĂ»rs

Nous offrons:

  • Contrat de travail de 12 mois renouvelable selon la disponibilitĂ© des fonds
  • Lieu de travail : Batouri avec 60% de dĂ©placement sur le terrain.
  • Salaire/Avantages : Grade 5 Ă©chelon 1 de la grille salariale de NRC Cameroun

ABOUT US

The Norwegian Refugee Council (NRC) is an independent humanitarian organisation helping people forced to flee. We work in crises across more than 31 countries, providing emergencies and long-term assistance to millions of people every year. We stand up for people forced to flee, advocating their rights. NORCAP, our global provider of expertise, helps improve international and local ability to prevent, prepare for, respond to and recover from crises. NRC also runs the Internal Displacement Monitoring Centre in Geneva, a global leader in reporting on and advocating for people displaced within their own country.

Employment with NRC may lead to employment in or deployment to Regions, Countries, Areas or Offices that may be host to considerable health, safety and security risks. NRC takes this very seriously and we have procedures in place to reduce known risks, but will never be able to take away all risks.

NRC is an equal opportunities employer and aims to have staffing diversity in terms of age, gender, ethnicity, nationality and physical ability.


POSITION TYPE

ORGANIZATION TYPE

EXPERIENCE-LEVEL

DEGREE REQUIRED

LANGUAGE REQUIRED

IHE Delft Institute for Water Education - MSc in Water and Sustainable Development