Local hire: Ingeniero Hidrólogo

Costa Rica 🇨🇷

Información general de UNOPS

La misión de UNOPS es servir a las personas necesitadas mediante la ampliación de la capacidad de las Naciones Unidas, los gobiernos y otros asociados para gestionar proyectos, infraestructuras y adquisiciones de forma sostenible y eficiente.

Dentro de estas tres áreas de conocimientos principales, UNOPS proporciona a sus asociados servicios transaccionales, de asesoramiento e implementación en proyectos que abarcan desde la construcción de escuelas y hospitales hasta la adquisición de bienes y servicios o la formación del personal local. UNOPS trabaja en estrecha colaboración con los gobiernos y las comunidades para garantizar una mayor sostenibilidad económica, social y ambiental en los proyectos que apoyamos, con especial énfasis en el desarrollo de la capacidad nacional.

Trabajando en algunos de los entornos más desafiantes del mundo, la visión de UNOPS es promover prácticas sostenibles de implementación en los contextos humanitario, de desarrollo y de consolidación de la paz, siempre con el objetivo de satisfacer o superar las expectativas de nuestros asociados.

Con un personal de más de 7.000 empleados repartidos en 80 países, UNOPS ofrece a sus asociados los conocimientos logísticos, técnicos y de gestión que necesiten y donde los necesiten. La estructura flexible y el alcance global de la organización hacen que ésta pueda responder a las necesidades de los asociados con celeridad y a su vez beneficiarse de las economías de escala. 

Background Information – Job-specific

Propósito y alcance de la asignación:

UNOPS Costa Rica (CRPC) brinda servicios a sus asociados en dos grandes áreas: mejoramiento de la capacidad de las instituciones públicas costarricenses en la ejecución de sus proyectos de infraestructura e inversiones públicas y ejecución de adquisiciones sostenibles.

Ambas áreas requieren tanto desde el punto de vista estratégico como operacional una gestión de los recursos asegurando la transparencia, eficacia y eficiencia; que promueva el desarrollo y continuo fortalecimiento de la gestión interna del CRPC, a fin de asegurar resultados de alta calidad, acorde con las necesidades de sus asociados en el país y de los clientes internos.

Entre otras actividades de UNOPS en Costa Rica, presta soporte a diversas iniciativas desarrolladas por el Gobierno en temas de Infraestructura Vial. UNOPS presta servicios en Gerencia de Proyectos, Supervisión de obras y servicios de procuraduría, enfocados en Infraestructura vial.

Functional Responsibilities

Específicamente, son parte de su responsabilidad las siguientes actividades:

1.       Funciones y Responsabilidades:

Bajo la supervisión directa del Coordinador de la oficina técnica llevará a cabo las siguientes tareas:

  • Planificar el aprovechamiento, evaluación, manejo y control de los recursos hídricos.
  • Gestionar y administrar los recursos hídricos incluidos en los proyectos de la organización.
  • Evaluar el impacto ambiental de las obras hidráulicas
  • Revisar los diseños hidráulicos que realizan las empresas diseñadoras o empresas encargadas de la construcción de las obras de infraestructura.
  • Revisar y evaluar los aspectos hidrológicos relacionados con obras civiles.
  • Asesorar a la organización en asuntos de ingeniería legal, económica y financiera, relacionados con obras hidráulicas
  • Además tendrá una concientización y compromiso con el uso y manejo del agua para el desarrollo sustentable y manejo ambiental.
  • Deberá ser se capaz de aplicar con inteligencia y eficacia los conocimientos, científicos y tecnológicos en el planeamiento, formulación, ejecución, evaluación y operación de proyectos inherentes al campo de la ingeniería hidráulica, en armonía con el ambiente.
  • Deberá tener la Inteligencia y capacidad para la optimización de procesos de planificación, evaluación, diagnóstico y usos de recursos hídricos.
  • Capacidad para integrar grupos de trabajo interdisciplinarios en el planeamiento, formulación, ejecución, evaluación y control de planes de desarrollo del Recurso hídrico
  • Realizar, promover y difundir investigación científica y tecnológica, así como participar en la solución de problemas regionales y nacionales inherentes al campo de la ingeniería hidráulica.
  • Capacidad de adecuación a los cambios científicos y tecnológicos y al proceso de globalización imperantes, lo cual permitirá permanente perfeccionamiento y especialización.
Competencies

Competencias clave

  • Buena comunicación.
  • Capacidad de organización, aptitud de tomar decisiones oportunas y buen manejo de Personal.
  • Habilidad para trabajar siguiendo normas y regulaciones.
  • Habilidad para trabajar bajo presión y poder tomar decisiones proactivas.
  • Flexibilidad para adaptarse a los diferentes sitios, fechas y horarios de los proyectos.
  • Capacidad y experiencia para resolver problemas administrativos y técnicos en campo y oficina. Debe tenerse en cuenta que es necesario tener un buen criterio y suficiente rapidez para resolver esos problemas.
  • Es indispensable reunir los requisitos de responsabilidad, lealtad, honradez y saber tomar liderazgo en un equipo haciendo que todos los integrantes de este equipo se desarrollen personal y profesionalmente con el fin de que con el tiempo se formen otros líderes de equipo
Education/Experience/Language requirements

a. Educación:

  • Título Universitario a nivel de Maestría o doctorado en el área hidrológica e hidráulica (indispensable)
  • Candidatos con licenciatura en los campos de Ingeniería Civil, Ingeniería en Construcción, Ingenieros Agrícolas y/u otras áreas relacionadas y que acrediten años adicionales de experiencia relevante al cargo serán considerados

b. Experiencia laboral:

  • Mínimo 5 años de experiencia en diseño de obras hidráulicas, o experiencia comprobada en el área de la hidrología y/o hidráulica, preferiblemente en proyectos de infraestructura vial. 

c. Idiomas:

  • Se requiere dominio del idioma español
  • Deseable conocimiento intermedio de inglés a nivel de escritura y lectura
Contract type, level and duration

Contract type: Acuerdo con Contratista Individual – Contrato tipo retainer 
Contract level: LICA 10
Contract duration: 6 meses 

Este es un contrato por retención de servicios, donde se establece un número estimado de días a trabajar durante el periodo.  El supervisor llamará a trabajar al contratista únicamente los días que sea necesario y se paga por los días realmente trabajados, los días que no se llamó a trabajar del periodo arriba definido, no son pagados.

For more details about the ICA contractual modality, please follow this link:
https://www.unops.org/english/Opportunities/job-opportunities/what-we-offer/Pages/Individual-Contractor-Agreements.aspx 


POSITION TYPE

ORGANIZATION TYPE

EXPERIENCE-LEVEL

DEGREE REQUIRED

LANGUAGE REQUIRED