Colombia nationals: Oficial de Agua (Saneamiento e Higiene)

Danish Refugee Council

Nari帽o, Colombia 馃嚚馃嚧

El Consejo Dan茅s para Refugiados DRC (por sus siglas en ingl茅s) es una de las principales ONG humanitarias del mundo, que trabaja en m谩s de 40 pa铆ses para proporcionar asistencia adecuada con un enfoque basado en derechos para los refugiados, solicitantes de asilo, los desplazados internos, repatriados y migrantes. DRC/DDG ha estado presente en Colombia desde 2011, pero 2018 ampl铆a sus operaciones en respuesta a la crisis venezolana. Actualmente DRC Colombia implementa una respuesta humanitaria centrada en protecci贸n para refugiados y migrantes venezolanos y colombianos retornados en cuatro ciudades de Colombia (Riohacha, Barranquilla, Medell铆n y Bogot谩).

En 2021 DRC implementar谩 un nuevo proyecto de respuesta humanitaria, que incluye protecci贸n y asistencia humanitaria (alojamiento comida, NFIs y transporte humanitario). El programa cuenta con un fuerte enfoque de abordaje comunitario y enlace con comunidades ind铆genas y afrocolombianas, altamente vulnerables y con necesidades de protecci贸n.  El proyecto se implementar谩 en el Tri谩ngulo de Telembi, incluyendo los municipios de Magu铆 Pay谩n, Roberto Pay谩n y Barbacoas en el departamento de Nari帽o.

OBJETIVO GENERAL DEL CARGO: El Oficial de Agua, Saneamiento e Higiene (ASH) es el encargado de supervisar y gestionar el equipo de asistentes a nivel de oficina en el Tri谩ngulo del Telemb铆. Tambi茅n participar谩 en el dise帽o y ejecuci贸n de
evaluaci贸n de necesidades; dise帽o, implementaci贸n y gesti贸n de las soluciones de acceso a agua segura, saneamiento, promoci贸n de la higiene y salud p煤blica, mejora de instalaciones ASH en centros educativos, centros de salud, soluciones de infraestructura ASH con participaci贸n comunitaria de car谩cter temporal, transicional y permanente asociadas a las actividades de DRC. As铆 mismo ser谩 responsable del seguimiento, monitoreo de las actividades en los diferentes proyectos relevantes y su participaci贸n ser谩 fundamental para los procesos de evaluaciones intermedias y/o finales de dichos proyectos en el departamento de Nari帽o.

RESPONSABILIDADES:

Supervisi贸n de asistentes ASH.

  • Participar en la implementaci贸n del portafolio de los proyectos de acuerdo con el plan de trabajo.
  • Seguimiento diario del progreso en la implementaci贸n del proyecto.
  • Garantizar el cumplimiento de las pol铆ticas, herramientas, manuales y directrices del DRC.
  • Asegurar que las actividades de los proyectos alcancen a los beneficiarios m谩s necesitados y explorar y evaluar nuevos y mejores formas de asistencia.
  • Promocionar y compartir ideas para mejoras t茅cnicas.
  • Preparar y desarrollar informes de progreso y otros documentos seg煤n sea necesario, incluyendo desaf铆os y alternativas de soluci贸n con la periodicidad que se requiera.
  • Garantizar el traspaso de habilidades y capacitaci贸n del personal del proyecto.
  • Coordinar con socios y actores relevantes durante la implementaci贸n de las actividades.
  • Promover los derechos de las comunidades desplazadas/confinadas en conformidad con la estrategia de incidencia.
  • Iniciativa en la resoluci贸n de problemas cotidianos de acuerdo con los procedimientos acordados, prioridades y est谩ndares para el 谩rea de trabajo.
  • Asegurar el archivo f铆sico y digital adecuado de documentos.
  • Guardar estricta reserva de la informaci贸n relacionada con el trabajo y de naturaleza privada, confidencial o cuya comunicaci贸n pueda causar perjuicio a las poblaciones meta y/o a DRC.
  • Asegurar que los sistemas de registro e identificaci贸n de los beneficiarios sean apropiados para la protecci贸n de datos personales; y basados en una evaluaci贸n inicial de necesidades.
  • Apoyar el desarrollo de evaluaciones t茅cnicas ASH, recolecci贸n de informaci贸n y seguimiento de indicadores de los proyectos ASH a todos los niveles del proyecto: actividad, resultados y objetivos en colaboraci贸n con el responsable M&E.
  • Asegurar que la adquisici贸n, el desarrollo y la distribuci贸n de materiales y equipos sean oportunos (calidad y cantidad) y de acuerdo con los procedimientos y est谩ndares de calidad.
  • Apoyar la elaboraci贸n de presupuestos y propuesta de proyecto por actividad y productos, as铆 como realizar la solicitud de materiales e insumos necesarios para la ejecuci贸n del programa.
  • Establecer el calendario relevante para el desarrollo y seguimiento de cada intervenci贸n y garantizar la supervisi贸n pertinente a los avances de las actividades.
  • Colaborar con el equipo de Monitoreo y Evaluaci贸n (M&E) para garantizar un aprendizaje continuo a trav茅s de la evaluaci贸n de modalidad y otros factores implicados en la ejecuci贸n de las actividades.

EXPERIENCIA Y COMPETENCIAS T脡CNICAS:

  • T铆tulo universitario/t茅cnico en ciencias ambientales, salud p煤blica o educaci贸n.
  • M铆nimo 2 a帽os de experiencia laboral a nivel de gerencia o supervisi贸n.
  • Capacidad de trabajo de equipo, planeaci贸n, atenci贸n al detalle, y experiencias en manejar equipos de m谩s de 5 personas.
  • Se requiere conocimiento avanzado de Microsoft office, sobre todo Excel.
  • Indispensables conocimientos de est谩ndares nacionales e internacionales de ASH en relaci贸n a salud p煤blica y movilizaci贸n comunitaria.
  • Experiencia de trabajo con Organizaciones No Gubernamentales, sobre todo internacionales, es una ventaja.
  • Deseable experiencia en contextos de conflicto y hostiles.

EDUCACI脫N:
T铆tulo universitario/t茅cnico en: Salud P煤blica, Ciencias Ambientales o Educaci贸n.

IDIOMAS:
Conocimiento de la lengua ingl茅s es una ventaja.

Todas las funciones de DRC requieren que el titular domine las competencias b谩sicas de DRC:

  • Lograr la excelencia: enfocando en alcanzar resultados y al mismo tiempo garantizar procesos eficientes.
  • Colaboraci贸n: Involucrar a las personas relevantes y alentar retroalimentaci贸n.
  • Tomar la iniciativa: Tomar la iniciativa mientras se busca la soluci贸n.
  • Comunicar: escuchar y hablar con eficacia y honestidad.
  • Demostrar integridad: actuar de acuerdo con la visi贸n y los valores de DRC.

Ofrecemos:

  • La oportunidad de pertenecer a una de las mejores ONG’s a nivel mundial.
  • Acceso a m谩s de 1,000 capacitaciones y certificados en l铆nea gratuita.
  • Medicina prepagada, cubrimiento del 100% de la p贸liza para el empleado y precio especial para beneficiarios.
  • Contrato nacional a t茅rmino fijo a 6 meses con todas las prestaciones de ley, renovable seg煤n desempe帽o y disponibilidad de fondos.
  • Salario iniciando en $3.000.000 seg煤n experiencia y competencias del candidato.
  • Fecha de inicio: 1 de noviembre de 2021
  • Salario y condiciones de acuerdo con los t茅rminos de empleo en Colombia.

Proceso de solicitud

Todos los solicitantes deben subir una carta de presentaci贸n (1 p谩gina) y una hoja de vida actualizada (que no supere las 3 p谩ginas). Si usted aplica, se da por entendido, que tiene disponibilidad inmediata para trabajar en esta locaci贸n. (Barbacoas – Nari帽o)

Fecha de cierre de solicitudes : jueves 14 de octubre de 2021 a las 11:59 am Hora Local.

Tenga en cuenta que las solicitudes se revisar谩n continuamente y las entrevistas se planificar谩n tan pronto como se identifique a un candidato adecuado. DRC se reserva el derecho a cerrar la vacante antes de la fecha limite una vez se identifique a un candidato id贸neo.

Debido a la masividad de los procesos de selecci贸n que actualmente tiene la organizaci贸n, solamente se entregar谩 retroalimentacion a las personas que realicen entrevista.
DRC as an employer
By working in DRC, you will be joining a global workforce of around 8000 employees in 40 countries. We pride ourselves on our:

  • Professionalism, impact & expertise
  • Humanitarian approach & the work we do
  • Purpose, meaningfulness & own contribution
  • Culture, values & strong leadership
  • Fair compensation & continuous development

DRC鈥檚 capacity to ensure the protection of and assistance to refugees, IDP鈥檚 and other persons of concern depends on the ability of our staff to uphold and promote the highest standards of ethical and professional conduct in relation DRC鈥檚 values and Code of Conduct, including safeguarding against sexual exploitation, abuse and harassment. DRC conducts thorough and comprehensive background checks as part of the recruitment process.

If you have questions or are facing problems with the online application process, please visit drc.ngo/about-us/job-and-career/support-for-job-seekers.

Danish Refugee Council is an equal opportunity employer. We are committed to creating an inclusive and positive work environment based on mutual respect for all employees. All applicants are considered for employment without attention to race, age, ability, ethnicity, nationality, religion, gender identity, sexual orientation, marital status, or any other factor. At DRC we celebrate diversity and appreciate our employees for the people they are and their unique skills, backgrounds, and perspectives. We encourage all interested candidates to apply!


POSITION TYPE

ORGANIZATION TYPE

EXPERIENCE-LEVEL

DEGREE REQUIRED

LANGUAGE REQUIRED